2019年11月4日上午，世安于公司會議室召開“培訓體系與管理規(guī)定啟動宣講會”。此次會議目的是為了落實世安未來的培訓制度，提高員工業(yè)務水平、文化素質(zhì)及綜合競爭能力，增強員工忠誠度和滿意度，進而營造良好的學習與工作氛圍，提高員工產(chǎn)出效率。世安各部門管理層均參與了本次宣講會。
 

（培訓宣講會現(xiàn)場圖）

 
會議伊始，由人事部門張燕玲主持介紹了整個會議的主要內(nèi)容，并從“培訓目的、培訓方式、培訓地點、培訓成員”等幾個部分，以幻燈片講解形式進行詳細介紹。其中，重點講解了培訓小組的來源與組成，強調(diào)了線上培訓的便利性，以及培訓工作的開展，離不來各部門的配合。
 

（張燕玲進行會議主持）

（培訓宣講會現(xiàn)場）

 
在宣講會議的結(jié)束階段，運營中心總監(jiān)鄒總再次強調(diào)了世安培訓體系與培訓方式搭建的重要性，同時也感謝公司管理層對本次培訓宣講會的重視和支持。
 

（運營總監(jiān)鄒總對會議進行總結(jié)）

 
此次“培訓體系與管理規(guī)定啟動宣講會”的開展，有利于公司更好的推行培訓制度，使“培訓流程”更加正規(guī)化，有利于進一步提高公司全體人員的工作效率，營造良好的學習和工作氣氛。